东莞外遇取证调查谈话中使用的语言缺乏标准化。 一些对话者纪律法律知识不齐全，专业能力不足，谈话缺乏信心，不知道从哪里开始谈话，不知道术语是否规范。 他们只能简单地机械地重复列出的问题，甚至不敢说错东莞离婚调查取证公司，生怕说错话。 讲话。 也有一些对话者不耐烦，随意打断谈话，导致谈话对方产生抵触情绪。

谈话缺乏具体性。 由于取证时间有限、办案压力大，一些采访者只注重获取口供，而忽视谈思想。 他们没有把教育救援作为审查调查采访工作的重要目标。 采访气氛僵硬、冰冷调查过程不细致取证工作不到位身份材料不全面，未能达到预期效果。 同时，受访者来自不同行业，需要处理的问题复杂且具体。 如果面试官没有过硬的政治素质、熟练的业务知识和广泛的知识面，谈话就很容易失去严肃性和针对性，无法抓住重点，找不到线索。

调查过程不细致，取证工作不到位。

身份材料检索不完整。 侦查人员未注意核实被调查人是否担任全国人大代表、政协委员等职务，导致在准备法律文件、提出处理意见时出现遗漏。 有些情况下，被调查人身份、就业信息不完整，被调查人实施的违法犯罪行为与其职务关联不充分。

使用文件证据的目的尚不清楚。 一些侦查人员不了解所需书证的证明作用，本着宁少勿多的原则东莞情人取证调查，获取大量相关或不相关的书证，给办案带来不便。证据审查工作。 有些案件没有完全掌握被调查人实施违纪违法行为的目的、时间、地点、过程、手段和后果，没有严格按照组织规定开展调查取证工作。纪律和违法行为的要素。 比如，案件来源、侦查过程不够明确、详细，自首、立功、加重、加重、宽大、减轻等相关情节取证不够。

证据收集程序的方法不标准化。 书证的调取与物证相同，相关材料清单必不可少。 在具体工作中，有的侦查人员只发出调取证据通知书，没有列出调取材料清单。 有时很难获得所需的材料； 一些调查人员没有提供文件证据的副本。 文件注明“页数”和“与原文一致”。 这些违规行为无形中增加了今后核查的工作量； 一些办案人员对电子数据等客观证据的收集重视不够，对涉案款物的来源重视不够。 对行踪的调查也不够充分。

文件制作不规范、法规适用不准确

抄本内容不规范。 一方面，文字记录的内容不完整。 例如，在出示相关书证时，对书证特征的描述不具体。 以合同的呈现为例，未注明合同当事人、合同名称、签订时间等。 另一方面，成绩单制作未能抓住重点。 例如，有的调查人员在制作笔录时，只是逐字记录受访者的原话，而没有进行一定的提炼和总结，这很容易导致笔录混乱、缺乏针对性。 又如，当需要对关键事实进行多份笔录时，一些调查人员为了节省时间和精力，将现有笔录的内容复制粘贴到多份笔录中重复使用。

文件使用不当。 不同的取证文档模板有不同的使用场景。 一些调查人员对证据收集文件的应用存在问题。 例如，在进行监督调查时，应当使用询问笔录或讯问笔录模板，但一些侦查人员仍然使用访谈笔录模板进行纪律审查，导致相关笔录证据因违规而存在缺陷。

东莞外遇取证调查法规的适用不明确。 初审报告、立案报告、审查调查报告等都是审查调查工作中不可或缺的环节。 报告的撰写要求审查调查人员具有较高的个人素质。 调查中发现，部分报告对违纪法规、法律法规的适用不够准确，有的存在违纪违法行为认定不准确、表述不规范、术语适用不完整的情况。